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Werde Teil unseres Teams

Gestalte die Zukunft des kompetitiven Gamings

Wir betreiben kein öffentliches Karriereportal. Wenn Sie über eine Zusammenarbeit mit Prozone Development LLC sprechen möchten, nutzen Sie bitte das Kontaktformular — eine Jobbörse gibt es auf dieser Website nicht.

Kontakt aufnehmenÜber uns

Hauptmerkmale

Remote-First-Kultur

Arbeite von dort, wo Sie am produktivsten sind. Unser Team erstreckt sich über mehrere Zeitzonen und wir haben unsere Prozesse rund um asynchrone Zusammenarbeit aufgebaut.

Remote-freundliche Kultur

Arbeite von dort, wo Sie am besten denken können. Wir unterstützen verteilte Teams über Zeitzonen hinweg mit den richtigen Tools und der nötigen Flexibilität.

Attraktive Vergütung

Wir bieten marktführende Gehälter, Beteiligungspakete und umfassende Benefits, damit Sie voll auf großartige Arbeit konzentrieren können.

Wachstum & Weiterbildung

Entwickle Ihre Fähigkeiten mit einem eigenen Lernbudget, Mentoring-Programmen und klaren Karrierewegen, die mit Ihnen wachsen.

Bedeutungsvolle Wirkung

Ihre Arbeit erreicht Millionen von Spielern und Veranstaltern weltweit. Jedes Feature, das Sie veröffentlichen, gestaltet die Zukunft des kompetitiven Gamings.

Großartige Benefits

Kranken-, Zahn- und Sehversicherung sowie bezahlter Urlaub, Elternzeit und Wellness-Vorteile – damit Sie stets auf dem Höchststand bleiben.

Unser Einstellungsprozess (wenn Stellen frei sind)

In sechs Schritten vom Gespräch zum Angebot

1

Kontakt aufnehmen

Nehmen Sie über das Kontaktformular Kontakt auf und schildern Sie Ihren Hintergrund sowie die Art der Arbeit, für die Sie sich interessieren. Wir lesen jede Nachricht persönlich.

2

Recruiter-Gespräch

Ein kurzes 30-minütiges Gespräch mit unserem Talent-Team, um Ihren Werdegang, Ihre Interessen und die Stellen Sie zu besprechen.

3

Technisches Interview

Eine gezielte Kompetenzbeurteilung, die auf Ihre Stellen Sie zugeschnitten ist – praxisnah und ohne Fangfragen.

4

Team-Interviews

Lernen Sie die Menschen kennen, mit denen Sie täglich zusammenarbeiten würdest. Erwarte offene Gespräche über Projekte, Kultur und Zusammenarbeit.

5

Abschließende Prüfung

Unser Einstellungsgremium wertet alle Rückmeldungen aus und stimmt sich über Eignung, Level und Teamanforderungen ab, bevor es weitergeht.

6

Angebot

Wir unterbreiten ein wettbewerbsfähiges Angebot mit vollständiger Transparenz zu Vergütung, Beteiligung und Startdatum.

Leben im Unternehmen

Entwickelt von Menschen, die kompetitives Gaming lieben

Engineering

Unsere Ingenieure arbeiten an hochskalierten Echtzeitsystemen, die Turniere für Millionen von Spielern ermöglichen. Schnelle Iteration, starke Eigenverantwortung und eine tiefe Wertschätzung für die Developer Experience.

Produkt & Design

Unsere Produkt- und Designteams übersetzen komplexe Esports-Workflows in intuitive Oberflächen. Wir liefern kontinuierlich und messen den Erfolg direkt.

Operations & Wachstum

Von Partnerschaften bis zum Kundenerfolg – unsere Go-to-Market-Teams pflegen Beziehungen zu den Ligen, Publishern und Communities, die auf unsere Plattform setzen.

FAQ

Ihre Fragen zur Arbeit bei uns – beantwortet

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Tournament Suite ist die vernetzte Plattform für Veranstalter, Spieler und Plattformbetreiber, die moderne Wettbewerbsprogramme durchführen.

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